4月25日，融安县在县人民会场召开全县领导干部大会，部署融安县2012年公开提名推荐科级领导干部工作。
会上，县委常委、组织部部长王汉强同志宣读了公开推荐提名选拔的职位、范围、任职资格和条件、选拔的程序和要求。县委副书记韦宁同志作了重要讲话，并提出了四点要求：充分认识这次公开提名和推荐科级领导干部工作的重要意义，切实增强做好这项工作的自觉性和责任感；把握政策，严格程序，进一步明确这次公开提名和推荐工作的程序和要求；坚持高标准、严要求，认真按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定办事，确保选人用人质量；加强领导，精心组织，切实保证这次公开提名和推荐工作顺利进行。
今年，我县在拿出县发改局副局长、县农业局副局长两个重要岗位面向全市公开选拔的基础上，再拿出绩效办副主任、团县委副书记、教育局副局长、广电局副局长、红十字会秘书长等5个职位面向全县进行公开推荐提名选拔。此次选拔工作按九个步骤进行，分别是：发布公告、组织动员、广泛提名、资格审查、大会民主推荐、酝酿确定人选、组织考察、讨论决定、公示与任命。
这次公开提名和推荐科级领导干部，是融安县委继2010年拿出14个科级领导岗位进行竞争性选拔，并取得良好的社会影响效果后，又一次面向全县开展竞争性选拔干部，是县委深入落实干部人事制度改革，探索干部选拔任用方法，拓宽选人用人渠道，调动干部工作热情和积极性，提高组织工作的满意度和公信度的重要举措。此次公开推荐提名工作，从4月下旬开始，预计6月下旬结束，整个提名选拔过程，县委邀请县委权力公开透明“阳光卫士”进行全程监督。
通讯员：黄永通
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