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融安县启动优秀年轻干部“墩苗育才”行动
 
发布日期:2023-09-05 | 来源:融安发布

9月1日,融安县召开优秀年轻干部“墩苗育才”行动启动会。县委常委、组织部部长曾宪智,县委组织部分管日常工作的副部长杨国志,优秀年轻干部“墩苗育才”行动各接收单位的分管领导以及参与“墩苗育才”行动的30名年轻干部参加会议。

9月1日,融安县优秀年轻干部“蹲苗育才”行动启动会现场

会议就融安县开展优秀年轻干部“墩苗育才”行动相关工作作了具体部署。根据《融安县优秀年轻干部“墩苗育才”行动实施方案》,经个人自荐、单位推荐及组织梳理等程序,综合考虑人选的专业背景、熟悉领域等情况,集中梳理30名政治过硬、素质过硬、作风过硬的优秀年轻干部到干事创业一线岗位接受磨炼、积累经验、增长才干。“墩苗育才”行动期限为半年,时间为2023年9月至2024年3月。“墩苗育才”行动期满,由县委组织部会同接收单位、派出单位共同考核,考核结果作为评先评优、选拔任用的重要依据。

9月1日,在融安县优秀年轻干部“蹲苗育才”行动启动会现场,县委常委、组织部部长曾宪智讲话

会上,县委常委、组织部部长曾宪智强调,“墩苗育才”干部要珍惜机会历练成长,扎根新岗位、专注新身份,在实干中履职尽责,在摔打中百炼成钢,在奋斗中彰显价值;要聚焦专业发挥优势,持续强基赋能,聚焦“干什么学什么、缺什么补什么”,提高专业素质,研究专业政策,发挥专业专长,提高解决实际问题的能力,用心用情解决好群众关心的事情,在解决实际问题中积累经验;要尽快适应新角色融入新集体,以主人翁的姿态留下来、干起来,在新岗位上练就担当作为、勇争一流的过硬本领。同时,各接收单位要合理安排工作任务,加强对“墩苗育才”干部的教育引导和传帮带工作,确保我县“墩苗育才”行动取得实实在在的成效。

9月1日,融安县优秀年轻干部“蹲苗育才”行动启动会现场

融安县委实施“墩苗育才”行动,是着眼融安县高素质干部队伍建设需要作出的重大决策,是扎实推进融安县“2023年干部能力作风强化年”活动及“百名干部破难题”活动的重要举措,通过实施“墩苗育才”行动,切实增强优秀年轻干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,着力打造一支“可挑重担、敢打主攻、能当先锋”的优秀年轻干部队伍,为全县乡村振兴和工业高质量发展提供强有力的人才保障。


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