今年来，融水苗族自治县以开展党的群众路线教育实践活动为契机，以办食堂、定制度、严监督“三项措施”为主要抓手，有效防止乡镇干部“走读”现象，进一步转变干部作风，树立干部的良好形象。 

安食宿，营造温暖的“家”。为了解决乡镇外地干部吃饭难问题，融水县的一些乡镇在乡政府开办了廉政食堂，干部职工每餐只需交上6至10元，就可以吃上热气腾腾的饭菜。使这些“离家”的干部职工，不管是下村屯办事回来，或加班后，都不再为吃饭的事而以愁。另外，该县还专门出资改建干部简陋住房，为干部营造一个温暖的“家”，使他们安心工作，不想“走读”。目前，已在全县20个乡镇开办政府“廉政食堂”18个，建设干部周转房200多套。 

定制度，规范考核机制。融水县根据实际制定乡镇干部考勤、住宿、值班制度，学习及夜访制度，请销假制度，公车管理制度等。并有组织地开展干部夜课、夜访群众、火堂夜谈等活动，让干部职工夜晚留得住、有事做，在“夜”工作中密切干群关系。按照“谁主管，谁负责”的原则，要求科级领导干部不仅要管好事，还要管住自己的人，对分管下属“走读”要负“连带”责任。通过一系列制度的执行，使乡镇干部扎扎实实“沉”下心来为民服务。目前，开展夜课100多次，夜访群众2000多人次。 

严监督，建立一本“明白帐”。 一方面是开展暗访活动。融水县专门下发了《关于开展纠正基层领导干部“走读”情况专项检查的通知》，组织纪委、组织部等人员下到乡镇进行暗访。通过现场抽查、固定电话核实、公车停放检查等多种形式，对乡镇干部进行全方位监督。目前，现场教育“走读”干部10人次，约谈乡镇主要领导1次。另一方面公开干部职工去向情况。在乡镇机关公开栏，设置党员干部职工去向牌，公开监督电话，对党员干部职工的动向情况实行公开，接受群众监督。通过严格监督后，乡镇党员干部职工的“走读”现象明显减少，大大提高为民服务的效率。 

（融水县委组织部 龙林智）