4月6日，2021年全县组织工作会议召开，传达自治区、柳州市组织部长会议精神，对2020年党的建设和组织工作予以总结，研究部署2021年工作任务。县委常委、组织部部长陈明出席会议并作讲话，县委组织部常务副部长莫春昭主持会议。

陈明指出，2020年，融水以党建为主引擎，组织工作亮点纷呈，注重责任落实，坚持“好钢用在刀刃上”促脱贫攻坚取得全面胜利；把组织优势转化为常态化防控疫情的工作优势，注重基层导向，强化关心关爱，激励担当作为，让“最能战的人”向基层一线集结；全面科学推进换届工作；基层党组织全面过硬，各行政村（社区）村级集体经济年收入全部达到5万元以上，为推进融水经济社会发展提供了坚强组织保证。

陈明强调，统一思想，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。组织广大党员干部履职尽责，深入开展理论学习、专题研讨。办好各类培训班，以新型多元培训体系为载体，提升苗山党员干部理论水平，切实将理论同实践相结合，推进融水高质量发展。凝聚初心，围绕庆祝建党一百周年激励党员干部拼搏进取勇担当。以建党100周年为契机，组织好表彰慰问活动，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入开展党史学习教育。广泛宣传先进主题和身边榜样，激励基层党员干部担当作为。积极推动离退休老干部发光发热，传承党的光荣传统和优良作风。强化沟通交流联系，全面提质聚力，高质量推进基层党组织建设。整体推进各领域党组织建设，持续巩固基层党组织标准化成果，开展全领域达标支部“晋位升级”行动，常态化做好党支部星级评定和党员积分管理工作。压实主体责任，推动乡镇和部门主要负责同志带头抓党支部联系点创建工作，创新建立党务工作者成长激励机制。开展两新组织“三进三促”行动。实施“党旗领航·融合发展”工程。全力“扩源提质”高标准、高质量发展党员，严把党员入口关，保持党员队伍先进性和纯洁性。选优配强，以换届为契机打造政治过硬、高素质、有担当的领导干部队伍。强化统筹和组织领导，以“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”为指引，下大力气培养选拔优秀年轻干部，科学制定方案，精准选优配强领导班子，严肃换届纪律加强换届风气监督。认真履职尽责，做好换届“后半篇文章”，为新一届班子干事创业提供广阔平台。关心关爱，持续推动苗山人才队伍扩量提质。树立好重业绩、重实干的导向，健全容错纠错的澄清保护机制。打造忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍。关心关爱到实处，优化环境，精准服务人才。依托柳州市建设现代制造城“三年攻坚行动”和实施人才“扩量提质”三年行动计划，全面整合政策资源，强化引才、用才，全面提升苗山人才队伍建设质量。

会议要求，要有看齐意识和领跑观念，强化政治意识，围绕“对标争先、谋定快动、守正创新、务求高效”的十六字要求，建设模范部门。强化党建引领在各领域、各方面、各环节工作中的贯彻落实。早发力、抢时间、抢机遇，更好服务“十四五”时期全县经济社会高质量健康发展，持续巩固脱贫攻坚成效，在全面推进乡村振兴新征程中创佳绩立新功。下一步，要围绕建党100周年，大力组织“七个一”系列活动，抓好党史教育、对党忠诚教育，持续开展党风廉政教育、抓好警示教育，以强有力的作风建设，推动组织工作高质量发展。

县委办、县人大办、县政府办、县政协办联系工作副主任，县委党的建设工作领导小组成员，各基层党（工）委、党组、企事业单位、区市驻融单位分管党务工作领导，各乡镇党委书记、组织委员以及县委组织部部务会成员等参加会议。