柳州市积极探索商务楼宇流动党员教育管理新机制新办法,采取“建组织、搭平台、强管理”措施,扎实开展党史学习教育,让流动党员党史学习教育“不掉队”。
成立楼宇党委,为流动党员“筑巢安家”。根据商务楼宇规模相应成立党组织和服务机构,对特大型商务楼宇由所在街道直接成立楼宇党委,对大型商务楼宇由所在街道指导龙头企业成立楼宇联合党委,在中心城区商圈依托社区成立党群服务中心和商业楼宇党员服务站。目前,全市成立楼宇商圈党委8个、党群服务机构16个,同时配备8名“两新”党建工作组织员和8名社区党建组织员。实施“安家工程”,通过上门走访、企业发动、社区登记、线上沟通等方式,对流动党员进行全覆盖摸排。楼宇党委建立党员流动登记备案制度,发放《流动党员活动证》或《党员身份证明》,建立管理台账,与240多名流动党员建立联系,做到知去向、知现状,为党史学习教育顺利开展打下基础。
搭建学习平台,让学习教育“一个不落”。依托城区党群服务中心、两新党建联盟、楼宇党员服务站等阵地平台,在流动党员密集的楼宇商圈组织开展“强服务、优治理、振商圈”党史学习教育,组织动员620余家企业部署开展党史学习教育。利用柳州市互联网企业智慧党建系统,通过互联网企业党建云平台、配套微信群和QQ群,完善“互联网+党史学习教育”制度,开展“指尖微课堂”,推送党史学习教育专题图文和音视频资料,实现流动党员与学习教育及时有效对接。至目前,开展培训活动23次、开设党史“云课堂”4次,累计2000多人次参与。开展“送教上门”活动,建立“一季一访”“特事特访” 制度,党建组织员定期与流动党员进行双向性、经常性联络沟通,深入流动党员所在单位或居住小区赠送指定学习用书“红色包裹”186个,让流动党员不漏学、跟上队。
强化监督管理,让学习教育“落地见效”。把流动党员党史学习教育纳入基层党建目标考核体系,动态跟踪流动党员学习教育情况,保证学习教育知晓率。目前,对连续两次不参加学习的2名流入党员,发出提醒督促参学,增强学习教育严肃性。组织流动党员开展“社区建设”活动,把流动党员纳入党员责任区,设置便民岗、文明岗、创业岗、双带岗、稳定岗共36个,发挥各自岗位上的先锋模范作用。以“我为群众办实事”实践活动为契机,创新开展“党旗领航”主题活动,开展送法律、送文化、送健康、送技能、送岗位,组织动员每名流动党员至少参加1次志愿服务,志愿服务累计达450人次,切实将学习教育成果转化为服务发展的动力。