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柳江区引进“假日专家”助力乡村产业振兴
发布日期:2024-03-18   |  来源:柳州党建公众号   | 字体大小:【

柳江区实施“假日专家”计划,按照“不求所有、但求所用”工作思路,通过广引进、灵活用、重激励,柔性引进专家人才和一流团队,破解乡村“引才难、留才难”困境,为乡村产业提档升级注入强劲动能。

拓宽招引渠道

坚持党委政府“聘”,按需“上门”揽才,聘请中国水产科学院、华中农业大学等32名专家担任顾问,帮助做大做强优势农业产业。通过村企合作“引”,15家合作企业每年外派技术人员为加盟农户提供技术服务1500多人次。依托科研项目“纳”,与6所高校和科研院所签订合作协议8份,推广新品种、新技术38项。


签署人才战略合作协议


灵活用才方式

进一步整合资金、土地和项目,创建科技示范基地、育种中心、科研工作站等12个,为“假日专家”开展科学研究和成果转化创造有利条件。适时邀请专家实地指导,解决病虫害防治等难题120余个,培育“土专家”3000多人次。将分散在各地的专家聚于“云端”,提供线上培训、在线答疑、连线指导等服务,服务时长超300小时。


水稻育种专家现场调研指导


强化爱才举措

召开人才引进及平台建设座谈会,签署人才战略合作协议,整合资源政策为“假日专家”项目用地、用水及基础设施建设提供便利帮助。依托“一家一码”人才服务阵地,提供“一站式”服务,打造水稻育种专家服务驻点基地。每年接待“假日专家”300人次以上,举办人才活动51场。建立区领导联系服务专家人才制度,开通“人才服务直通车”热线,帮助解决临时住所和就医就读等生活困难50余件。


人才引进及平台建设座谈会


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