《三牛风波》连载之十四

对话三牛

何建明

    这样的话，对落户西部的人绝不可能是空话，他们必须接受现实的严峻考验，而且每时每刻、时时处处、点点滴滴都会面临和渗透着这种考验。

    其实，三牛从一个普通清华生，到成为“副县级”，并非是简单的“火箭式”飞跃，他的“够条件”也并非是仅仅通过了简单的九道“公选”考试关，他真正的考试合格是在当地人民的心中和眼里，这样的考试才是真正的、更为严格的考试--这样的考试，能从表及里地测试一个人的能力与素质，能穿透一个人的灵魂和思想，能测衡一个人的品质和胸怀。 

    武威市委人才办副主任张生兴说：清华生到武威后，市里给他们每人解决一个住处。有一天我们的领导去检查，发现唯独三牛没有房子。问三牛为什么没有？三牛回答：是我不要的，我在乡里有间办公室，睡在那里就行了，既方便工作，又方便生活。我发现他的内心有种直率和可贵的崇高。

    俞中山，武威“公选”工作人员。他说：我第一次见三牛，是那天“公选”报名现场。当时人很多，我发现一个戴眼镜的小伙子特别年轻，便问他叫什么，他说他叫焦三牛。我这才知道他是在我们这儿工作的清华选调生。当时“公选”报名的人很多，需要排队，可就在这间隙，我发现三牛坐在一边，安静地翻阅着一张图，我以为他在了解我们武威的地理呢，便好奇地走过去一看，结果发现他看的是一张清水乡规划图。三牛告诉我，他正在做这个项目。考试了你还想着这事？我不由惊讶地这么问他。三牛却平静地笑着说，这是乡里交给我的任务，明天就要上会了，现在抽空看看还有没有什么问题。那一刻我真的很感慨：清华人就是不一样，做事认真，点滴时间都会利用。我们做不到！

    在武威，评说三牛的人物，有一个人最有发言权，她就是清水乡党委书记李晓燕，本地人，三牛到武威后的直接领导和鼓励三牛参加“公选”考试的人。李晓燕在任乡党委书记之前是凉州区宣传部副部长、文联主席，当过区团委书记的她，是位有青年工作经验的大姐式人物。在三牛眼里，她更是位人生引路人。

    “三牛是个很阳光的孩子。”李晓燕的开场白这样说，从她的微笑中能够感觉到她对三牛的特别欣赏和喜爱。“我是从他到清水乡后的几件事中开始觉得这孩子不一般的……”李晓燕话锋一转，能感觉她是个清醒而睿智的领导者。

    “三牛刚到我们这儿被分在乡镇招商项目办。这是个乡里的重点部门。开始我内心并没有特别认为他们这些清华生就一定比谁强，但后来几件事让我对三牛刮目相看。”李晓燕说，“我们这里有个百利种苗公司，是个从荷兰引进的科技公司。当时公司老板向我们乡里请求派个人去帮他搞个项目报告书，我就让三牛去试试帮公司做一下。不几天，公司老板过来说要谢谢我，原来三牛帮他做的项目报告书非常好，他特别满意。我当时一听很惊讶，这么短时间，完全外行的三牛竟然完成得这么好！后来一了解，三牛为了做好这个项目报告书，连续几天都是干到深夜三四点钟。”

    “第二件事是在同三牛谈心时，他向我提出一个请求，他说他想为乡里成立一个政策信息收集小组。他说小组由他负责，由在乡里挂职和当村官的9个大学生做这件事。我听后心里十分欣慰，心想：这孩子不仅工作主动，而且有远见，因为乡里过去没有人做这方面的工作，现在太需要三牛他们做这件事了！

    “乡里的事非常繁琐，每天都会面对上门来的老百姓。有个老上访户，不知多少次来乡里纠缠。说实话，对这样的人我们也没有什么招了，于是乡里发了通报。三牛知道这事后，没有跟我们乡里哪个领导说，就自己叫了一个农民用摩托车带他去了这个上访户家里，并且跟对方促膝倾谈了好几个小时……虽然最后问题没有根本解决，但我听说这事后很感动，心里马上意识到：这孩子能干事！”李晓燕谈到这儿喜形于色。

    “通过这几件事，我决定把他调到乡党政办公室，做党委秘书。我要亲自带他，我觉得这孩子很有希望。”李晓燕说，“为了让他尽快熟悉党委工作，我压他的第一份活是让他写一份年底工作报告。三牛以前没干过这类事情，第一稿出来不着调，只有激情，内容编排显乱。我毫不客气地说不行，并叫他先学些写工作报告的文体，再参考一下乡里以前的各种材料。三牛这回学聪明了，没有一下赶着拿报告出来，而是找乡长、找各部门去核实各种数据和事由，第三稿出来后，我一看：基本定型了。

    “另一个印象很深的是市委和区里要求各乡镇搞城乡融合发展规划实施方案，这个东西是要下些工夫的，开始我安排了其他几位干部搞，但一直没有出活，让我着急了。没有办法的情况下，我想到了三牛，但三牛毕竟参加工作时间短，要搞这么个涉及方方面面的发展规划，没有些实际经验和扎实的知识是难以承担此任的。当我把事情交给三牛的同时，我内心也做好了最后由自己动手的准备。但不几日，三牛就拿出了初稿，我看了一遍，内心真的很吃惊：模样写出来了！这孩子上路真快啊！第二稿时，已经比较成功了。我让他修改，并作了些具体的指导。三牛一下仿佛明白过来，他随后回去认真看了中央和市里、区里的‘十二五计划’，把我的意思也完全吃透了。后来形成的正式规划实施方案，基本上是由三牛执笔完成的。

    “三牛其实是个思想小狂人，对待事业和追求上有激情，也聪明，同样也很高傲。要让他真正从内心服气是需要点到他存在问题的穴位上的，或者说真正让他感到你是他的给力者，就必须扬鞭催马在恰到好处上。我和他之间的感情和彼此认识上能够达到相互的尊重和互动，就是通过这次起草城乡融合发展规划实施方案。这是他改变了对我的看法，和我改变了对他看法的里程碑式的过程。”李晓燕用这件事说明她认识三牛的质变过程。

    “作为清华毕业生，三牛他们被组织部安排到乡镇工作，可以干3年，但同时随时可能被调到其他岗位上。这让三牛他们明白，在乡镇基层工作可能是他们一生第一次也可能是最后一次，三牛经常跟我说，他十分珍惜走上社会的这个‘第一次’，所以市里选拔干部的‘公选’公告出来后，三牛一开始还对报不报名很犹豫。我问他为什么？他说他还是想在乡镇干满3年。我说那不行！这次市里选拔干部对你们清华生是破格的，机会难得，必须争取一下。再说如果你考上了，真想继续深入地了解和熟悉乡镇工作，到时我可以确定两个村作为你的联系点。三牛这才说那就去报名吧。”