目 录

第一部分 106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心概况

一、主要职责

二、机构设置情况

第二部分 106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心2024年单位预算情况说明

一、单位收支预算情况说明

二、单位收入预算情况说明

三、单位支出预算情况说明

四、财政拨款收支预算情况说明

五、一般公共预算支出情况说明

六、一般公共预算基本支出情况说明

七、一般公共预算“三公”经费情况说明

八、政府性基金预算支出情况说明

九、国有资本经营预算支出情况说明

十、政府采购预算情况说明

十一、政府购买服务预算情况说明

十二、项目预算绩效目标情况说明

十三、2024年单位预算其他重要事项情况说明

第三部分 106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心2024年部门预算报表

第四部分 名词解释

第五部分 附件

第一部分：106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心概况

一、主要职责

（一）负责研究领导班子和干部人才综合评价机制和办法，分析全市领导干部和干部队伍建设情况，为干部与人才考核考察、选拔任用、教育培养和日常管理提供支持。

（二）承担高层次人才资源综合储备和开发工作，做好高层次人才的挖掘和培养，为高层次人才招引提供推荐、联系服务。举办高层次人才培训和交流活动，搭建党政机关、中区直驻柳以及市属企事业单位干部人才交流、培育平台。

（三）负责中组部全国领导干部选拔考试通用题库柳州分题库的管理和使用，配套开发柳州地方特色试题库。为市属各单位、各县区提供考务指导以及考试测评相关问题咨询和技术支持。

（四）筹划、指导和落实全市干部与人才心理健康关爱工作，建立和完善干部与人才心理健康服务体系。

（五）完成主管部门交办的其他任务。

二、机构设置情况

根据三定方案，柳州市干部测评与高层次人才服务中心为组织部管理的副处级公益一类全额拨款事业单位。

第二部分：106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心2024年单位预算情况说明

一、单位收支总体情况说明

2024年单位收支总预算142.21万元，同比减少53.80万元，同比下降27.45%。收入包括：一般公共预算拨款142.21万元。支出包括：一般公共服务支出103.68万元、社会保障和就业支出20.48万元、卫生健康支出10.18万元、住房保障支出7.88万元。

二、单位收入总体情况说明

2024年单位收入总预算142.21万元，同比减少53.80万元，同比下降27.45%。其中：

（一）一般公共预算拨款收入142.21万元，同比减少53.80万元，同比下降27.45%。

2024年收入预算总体减少的主要原因：一是在编人员减少，人员经费减少；二是专项业务经费按照同级财政部门要求压减，项目经费减少。

三、单位支出总体情况说明

2024年单位支出总预算142.21万元，基本支出预算120.79万元，占支出总预算84.94%，同比减少33.80万元，同比下降21.86%。项目支出预算21.42万元，占支出总预算15.06%，同比减少20.00万元，同比下降48.29%。

（一）按支出功能分类科目划分，共分为4类，其中：

1.一般公共服务支出103.68万元，占支出总预算72.90%，同比减少43.52万元，同比下降29.57%，减少的主要原因是：一是在编人员减少，人员经费减少；二是专项业务经费减少。

2.社会保障和就业支出20.48万元，占支出总预算14.40%，同比减少4.41万元，同比下降17.72%，减少的主要原因是：在编人员减少，社保缴费减少。

3.卫生健康支出10.18万元，占支出总预算7.16%，同比减少3.05万元，同比下降23.05%，减少的主要原因是：在编人员减少，医保缴费减少。

4.住房保障支出7.88万元，占支出总预算5.54%，同比减少2.81万元，同比下降26.29%，减少的主要原因是：在编人员减少，公积金缴费减少。

（二）按支出结构分类划分，分为基本支出预算和项目支出预算。

1.基本支出预算120.79万元，占支出总预算84.94%，同比减少33.80万元，同比下降21.86%。

2.项目支出预算21.42万元，占支出总预算15.06%，同比减少20.00万元，同比下降48.29%。

2024年支出预算总体减少的主要原因：一是在编人员减少，基本支出预算减少；二是专项业务经费按照同级财政部门要求压减，项目支出预算减少。

四、财政拨款收支总体情况说明

2024年单位财政拨款收支总预算142.21万元，收入包括：一般公共预算拨款142.21万元；支出包括：一般公共服务支出103.68万元、社会保障和就业支出20.48万元、卫生健康支出10.18万元、住房保障支出7.88万元。

五、一般公共预算支出情况说明

2024年单位一般公共预算拨款支出142.21万元，其中：基本支出120.79万元，项目支出21.42万元。具体支出预算如下：

（一）一般公共服务支出（类）组织事务（款）行政运行（项）支出82.26万元，全部为基本支出。主要用于：人员工资及日常公用经费。

（二）一般公共服务支出（类）组织事务（款）其他组织事务支出（项）支出21.42万元，全部为项目支出。主要用于：单位专项业务经费支出。

（三）社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）行政单位离退休（项）支出4.72万元，全部为基本支出。主要用于：退休人员生活补助及退休公用经费支出。

（四）社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）机关事业单位基本养老保险缴费支出（项）支出10.50万元，全部为基本支出。主要用于：养老保险缴费支出。

（五）社会保障和就业支出（类）行政事业单位养老支出（款）机关事业单位职业年金缴费支出（项）支出5.25万元，全部为基本支出。主要用于：职业年金缴费支出。

（六）卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）行政单位医疗（项）支出5.12万元，全部为基本支出。主要用于：医疗保险缴费支出。

（七）卫生健康支出（类）行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）支出5.06万元，全部为基本支出。主要用于：公务员医疗补助缴费支出。

（八）住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）支出7.88万元，全部为基本支出。主要用于：公积金缴费支出。

六、一般公共预算基本支出情况说明

2024年单位一般公共预算基本支出120.79万元，其中：

（一）人员经费105.47万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、公务员医疗补助缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、退休费、其他对个人和家庭的补助。

（二）公用经费15.32万元，主要包括：办公费、印刷费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修（护）费、会议费、培训费、公务接待费、工会经费、福利费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

七、一般公共预算“三公”经费支出情况说明

2024年单位一般公共预算安排的“三公”经费支出预算0.16万元，比2023年预算0.28万元，同比减少0.12万元，同比下降42.86%。其中：

（一）因公出国（境）经费2024年预算0.00万元，与上年持平。

（二）公务接待费2024年预算0.16万元，同比减少0.12万元，同比下降42.86%，减少的主要原因是：厉行节约，严控“三公”经费增加。

（三）公务用车购置及运行维护费2024年预算0.00万元，与上年持平。其中：

1.公务用车购置费2024年预算0.00万元，与上年持平。

2.公务用车运行维护费2024年预算0.00万元，与上年持平。

八、政府性基金预算支出情况说明

2024年我单位无政府性基金预算支出安排，故无数据情况说明。

九、国有资本经营预算支出情况说明

2024年我单位无国有资本经营预算支出安排，故无数据情况说明。

十、政府采购预算情况说明

2024年政府采购预算0.75万元，与上年持平。其中：政府集中采购预算0.75万元，占政府采购预算100.00%，与上年持平；分散采购预算0.00万元，占政府采购预算0.00%，与上年持平。

按政府采购项目类型划分，其中：货物类采购预算0.00万元，工程类采购预算0.00万元，服务类采购预算0.75万元。

按政府采购资金来源划分，其中：一般公共预算安排采购支出预算0.75万元。

十一、政府购买服务预算情况说明

2024年我单位无政府购买服务预算。

十二、项目预算绩效目标情况说明

（一）我单位2024年所有项目支出（人员类项目、运转类公用经费项目和涉密项目等除外）全面实施绩效目标管理，涉及柳州市本级项目1个，预算资金21.42万元。

（二）重点项目预算绩效目标说明。

重点项目：项目名称为市干部测评与高层次人才服务中心项目经费，预算资金21.42万元，2024年度绩效目标为一季度完成表格设计、印刷；二季度完成数据分析汇总；三季度核对费用明细，办理结算。设1条数量指标：数量指标为读表数量；设1条质量指标：质量指标为读表准确率；设1条时效指标：时效指标为按时读卡工作；设1条成本指标：成本指标为预算控制率；设1条社会效益指标：社会效益指标为确保我市干部年度考核测评结果的完整性和准确性；设1条满意度指标：满意度指标为干部满意度。

十三、2024年单位预算其他重要事项情况说明

（一）机关运行经费安排情况说明

2024年行政运行经费预算15.32万元，同比减少6.25万元，同比下降28.98%，主要用于保障本部门日常运行，购买货物和服务的各项支出。行政运行经费减少的主要原因是：在编人员减少，行政运行经费减少。

（二）国有资产占用情况说明

2024年我单位无国有资产占用相关情况。

第三部分：106003柳州市干部测评与高层次人才服务中心2024年单位预算报表

一、单位收支总体情况表（表1）

二、单位收入总体情况表（表2）

三、单位支出总体情况表（表3）

四、财政拨款收支总体情况表（表4）

五、一般公共预算支出情况表（表5）

六、一般公共预算基本支出情况表（表6）

七、财政拨款三公两费支出情况表（表7）

八、政府性基金预算支出情况表（表8）

九、国有资本经营预算支出情况表（表9）

十、政府采购预算表（表10）

十一、政府购买服务预算表（表11）

十二、项目绩效目标公开表（表12）

上述报表详见附件。

第四部分：名词解释

一、财政拨款收入：指市本级财政部门当年拨付的资金。

二、事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

三、经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

四、其他收入：指除上述“财政拨款收入”“事业收入”“经营收入”等以外的收入。

五、基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

六、项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

七、“三公”经费：纳入市财政预决算管理的“三公”经费，是指市本级各部门用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费。其中：因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行维护费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。

八、机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。