柳城县通过建章立制、强化责任、创新方式规范全县党（工）委的党内组织生活，明确党内组织生活制度的标准要求，有效推动了党内组织生活的规范化、制度化和常态化。

　　建章立制，增强实效性。下发了《2016年党（工）委党建工作目标责任制考评内容》，对各党（工）委开展“三会一课”、增强党内生活实效性等做出规定。提出了每个党支部每年至少召开4次支部大会，4次支委会或党小组会，至少召开1次组织生活会、至少上1次党课，领导班子每年至少召开1次民主生活会的要求。同时对考评内容进行细化，要求开展的党内生活均要有一套纸质材料、一组照片、一套文字记录作为佐证备查。还对党内生活党员的参与率、到会率、参学率等细节做出最低要求，确保党内生活质量。

　　强化责任，优化“适效性”。明确各党（工）委书记为组织实施党内生活的第一责任人，签订党建工作责任书，建立集中谈话和个别约谈制度，强化基层党组织负责人抓党内组织生活的主责意识。建立健全“计划—部署—指导—检查—反馈”的管理制度,定期对各党（工）委开展组织生活情况进行指导、督促和检查，制作专项记录档案，进行全程纪实，狠抓党内组织生活制度落实。将《考评内容》实施情况纳入基层党建考核范围、列入基层党（工）委书记述职考评内容，有效发挥考核的“指挥棒”作用，进一步调动基层党（工）委负责人的工作积极性。

　　创新方式，提升“时效性”。利用各类新媒体平台“点对点”“点对面”信息传播快速、精确、覆盖面广的优势，充分利用党建微信平台、《党建视线》电视栏目、柳城党建网、党员远教系统等组织开展线上党课、教育培训等党员活动。积极发挥知青城党性教育基地、覃村中共党史教育基地、“一案一警示”党风廉政警示教育基地的实地党性教育对党员干部的教育、感化、凝聚作用。探索领导干部和普通党员在本支部、下级支部、基层一线讲党课制度，党课课题实行自选或由党员群众“点单”，促进党员干部主动求知、自觉学习。在“三会一课”的内容构成上，除了政治理论、讲话精神等传统内容外，增加党史知识、前沿动态、时事政治、领导艺术等生动活泼、党员急需的内容，受到党员干部的欢迎。