为充分发挥驻村工作队伍在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接“领头羊”作用，林溪镇以党建引领为抓手，多措并举赋能驻村干部“能干事、干好事”力量，打造一支带不走的乡村振兴“铁军”。

一是示范引领，激发基层党建新活力。林溪镇通过“1+3+N”党建发展模式，结合“四事五联五建”工作模式、“一队三长”乡村治理新模式，组织驻村干部充分利用“学党史·感党恩”、书记上党课、鼓楼大讲堂活动为载体，扎实开展党史学习教育。各驻村工作队全年组织开展学习党史、上党课活动252次，与后盾单位及结对村联合开展党支部联建主题党日活动108次，通过党建引领，党员示范，群众参与，人民群众满意感、幸福感不断增强。

二是冲锋在前，筑牢疫情防控防御线。林溪镇通过“党建＋防控”“一张网”疫情防控体系，组织驻村第一书记、驻村党员干部、驻村所在地党员群众120余名，成立7个党员疫情防控志愿服务队，主动亮身份、扛红旗，担当防疫一线“领头羊”，积极做好疫情防控宣传、来返重点人群网格化管控、疫苗接种、防控检测点等工作。

三是一心为民，办好人民群众身边事。林溪镇通过组织驻村工作队员进村入户、开展党建促产业发展、走进田园，从“室内”到“室外”，从“村里”到“田间”，全方位开展“我为群众办实事”系列活动，全年共帮助困难群众收种稻谷、挖红薯、清洁村庄巷道、维修人行栈道等“为民办实事”146件，真正做到“群众哪里有困难，驻村工作队就出现在哪里”。