经过激烈的角逐，20名“张江人才”1月16日在上海张江高科技园区诞生。这次评选，一不看学历，二不看职称，而是让园区内的企业家们来评判，让市场说了算，充分体现了市场对人才的个人价值、岗位和社会贡献以及创新价值的认可，体现了企业主体地位。

　　“张江人才”评审活动是“张江聚才计划”的创新举措，评审中坚持“三个创新”，即创新的评选办法，不唯学历、论文、海外经历等；创新的评价标准，以市场价值为导向；创新的奖励办法，物质奖励与精神奖励相结合，在购房、户籍、子女就学等方面给予扶持政策。

　　整个评选活动在浦东公证处工作人员的监督下进行，完全依据创业者、企业家判断人才的标准，评选专家全部由园区企业的第一负责人即董事长或总经理担任。在6个评选专场，参选人才分别就个人价值、岗位贡献、创新价值、社会效益4个维度进行了陈述。最终由企业家组成的评委团对参选人才进行打分，产生了首届20名“张江人才”。（孙小静）