近年来，柳州市考评办深入贯彻党的十八大和全国组织工作会议关于完善干部考评工作的要求，大力加强干部考评工作信息化建设，不断改进考试测评工作的科学技术手段，取得了较好的成果。中组部考评中心李庆主任来柳州调研时，给予了充分肯定。
 
　　注重研发考试测评工具。不断完善现有题库管理平台建设，加大信息化考试测评工具的研发力度，先后在竞争性选拔、人才潜质测评、试题题库建设等重点工作中研发考试测评工具。面向地方特色试题库建设的考试与测评系统，已于2013年8月份完成研发，进入实证测试阶段。该系统实现了从命题、组卷、考试、评分，到试题、试卷质量评估分析、考生信息登记的流程化管理，有效解决了考试命题工作流程协同上的难题。另外，柳州市竞争性选拔网上报名系统正在研发中。目前，针对干部胜任特征分析的高级人才潜质测评系统已经投入使用，在竞争性选拔领导干部、团职军队转业干部安置等工作中发挥了重要作用。
 
　　建好考试测评信息化平台。市考评办在全区率先开展了考试测评信息化管理平台的建设工作。截至目前，平台已完成基础网络、信息安全、硬件设施在内的多项建设内容，为日常办公及综合业务提供了数据存储、网络安全、协同办公在内的多方面支持。考试与测评工作也从原有孤立单一的工作模式，转变成为灵活多样、信息互通、资源共享的信息化办公模式。此外，管理平台还集成了网络终端安全管理、区域安防、报名系统专线、信息共享、OA等在内的多个应用，极大的丰富了管理平台的资源和设施，已初步形成一套较为科学、规范的体系。
 
　　完善信息化安全管理职能。市考评办重点落实信息安全工作责任制，把信息安全工作纳入到整体工作中进行统筹部署，重视宣传教育，定期组织信息安全培训，健全信息安全工作制度，持续提高干部的安全保密意识。始终把加强对涉密信息、场所及设备的管理作为第一要务，确保信息安全工作质量，及时发现泄密隐患，迅速处置泄密事件。截止目前，无一例信息安全责任事故发生。同时，在考试测评工具的研发上，始终将信息化安全管理保持与现有业务的紧密结合，根据考试测评业务的发展需要不断完善，将提高考试测评现代化管理水平与信息安全专业化程度同步推进。（市考评办）