就业关乎民生福祉，就业关乎社会稳定。三江侗族自治县提高政治站位，强化服务意识，搭建帮扶平台，落实帮扶责任，多举措、多方式、多渠道、多岗位帮助2022年全县“雨露计划”高校毕业生实现就业愿望，充分发挥了“雨露计划+”就业促进行动“帮就业”的关键作用，为全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接创造了积极条件。

提高思想认识，增强做好“雨露计划+”就业帮扶“新使命”

坚决从“六稳”、“六保”和保障民生福祉的政治高度，充分认识做好高校毕业生特别是“雨露计划”高校毕业生就业帮扶工作的重大意义，认真分析形势，紧抓关键节点，着力提高就业帮扶水平。按照三江县委、县人民政府的统一部署和要求，三江县人社局等相关职能部门，加强沟通协作，认真理清思路，明确工作举措，致力开创2022年“雨露计划”高校毕业生就业帮扶工作新格局。

着眼发展大局，凝聚做好“雨露计划+”就业帮扶“新合力”

柳州市委常委、三江县委书记亲自主持召开了全县“雨露计划+”就业促进行动工作布置会，要求进一步深化认识，凝聚共识，积极推进“雨露计划+”工作，进一步推动全县脱贫劳动力稳岗就业。县委副书记、县长主持召开了全县实施“雨露计划+”就业促进行动工作推进会，精心谋划和布置各项工作。先后组织召开两次调度会，重点研究“雨露计划+”就业工作开展过程中遇到的困难，并针对下一步工作进行具体安排，高位凝聚做好“雨露计划+”就业帮扶“新合力”。

摸清意愿底数，夯实做好“雨露计划+”就业帮扶“新基础”

以“工作令”的形式，组织各村信息网格员、驻村工作队员、帮扶联系人通过“线上+线下”双线联动，广泛宣传“雨露计划+”就业相关政策，精准摸清三江县2022年“雨露计划”毕业学生信息和就业意愿，建立“一对一”信息台账，为就业帮扶工作提前做好准备，夯实信息数据新基础。经过认真排查核实，三江县2022年“雨露计划”应届大学毕业生有734人（其中：自主就业328人；有就业意愿144人；因升学、入伍等原因146人；因备考及其他原因无就业意愿116人）。

搭建帮扶平台，务求做好“雨露计划+”就业帮扶“新成效”  

为及时帮助广大“雨露计划”毕业生实现就业愿望，7月19日，三江县举办2022年“雨露升华·扬帆起航”应届毕业生就业帮扶对接会，全县共有51家机关、企事业单位提供就业岗位218个，涉及政府部门、医疗教育、电子信息等多个领域，为脱贫家庭毕业生服务家乡、扎根家乡、建设家乡搭建就业桥梁。通过对接会及“一对一”帮扶实现就业144人，从而使有就业意愿的毕业生100％实现了就业。