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以“创先争优”作引导 为企业促发展
 
发布日期:2011-04-01

柳州市豪杰特化工机械责任有限公司党支部成立于2009年,共有正式党员4名,入党积极分子4名,流动党员2名,在创先争优活动中,党支部确定了根据‘创先争优“活动的部署要求,紧密联系公司的实际,以“提高服务质量、改进工作作风、推动科学发展”为主题,以创建“五个好”党组织、“三个领先”党员为目标,围绕公司的经营宗旨“努力为客户提供新颖实用的优质产品,富有竞争力的价格,优秀的系统解决方案,良好的售后服务和其它增值服务”的主题,加强班子和党员队伍建设,有力促进党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。

围绕发挥战斗堡垒作用,加强班子建设,本党支部把深入开展“创先争优”活动作为推动企业发展的重要机遇,紧扣活动主题,利用板报载体,切实加强企业领导班子建设。

 

一、在全体党员中大力开展了“党员示范岗”创建工作。

要求每位党员在本职岗位中发挥自己的技术、服务等方面特常,以点带面推进“创先争优”活动的深入开展。采取党员挂牌上岗、党员岗位(服务)承诺、党员形象公示等形式,向职工群众公开“党员示范岗”的具体标准和目标要求,接受党内外群众的监督。在活动开展期间充分发挥党支部战斗堡垒作用,在公司的生产经营、安全生产及加工工序中出现的漏错都积极反馈,落实处理。在各班组岗位中,通过党员的带动,立足班组,帮助身边员工解决在工作中遇到的困难,取得了良好的效果,激发员工的工作积极性,增强进取意识和责任意识,为顺利完成公司各项目标任务奠定了基础,为企业发展作出了积极贡献。

 

二、发挥先锋模范作用,加强党员队伍建设。

1、把加强党的基层组织建设作为工作的重要内容。重新登记了《党员及入党积极分子资料》,完善了《党员个人信息》,严格执行《党费的收缴和管理规定》,规范了《党员组织关系转移的管理》,建全了《支部党务管理制度》,使支部的各项工作得以有序的展开。

2、以开展“创先争优”活动为契机,加强队伍建设,促进了党员队伍的发展壮大。积极做好入党积极分子的教育培养,深入开展党章教育,认真搞好入党积极分子培养,提高广大职工入党的积极性。活动开展以来,已有4名各部门骨干向党组织递交了入党申请书,都已参加了积极分子培训班学习。

3、提升党员素质,以党章的主导,学习党的章程加强党员的党性教育。结合公司发展情况,认真组织党员深入学习实践科学发展观坚持学习制度,重点学习了党的十七大和十七届、三中四中全会精神,组织党员收看“杜云同志先进事迹,学习“十二五”文件精神。采取集中学习及个人自学相结合的方式,通过长期有效的学习,使公司全体党员具有团结协作,求真务实,勤政廉洁的作风,党支部也形成了较强的凝聚力和战斗力。

 

三、互利共赢,搞好党工联建工作。

采取支部带工会,党员带职工的办法,为本班组的员工,为职工办好事实事。

1、今年党支部与工会加强交流合作,开展党工联建工作。豪杰特工会于201011月正式成立,因工会中的委员多为党员,所以党工人员一道为今后的工作献计献策。在新年到来之际,为了体现企业党工委对广大职工的关怀,帮助公司困难、特困职工解决实际生活问题,创新助困帮扶工作的机制,进一步激发广大职工爱岗敬业的主人翁精神和工作热情,出台了《困难职工慰问金发放实施方案》,对困难职工在经济上予以补助,真正体现了党工在企业中的地位和发挥的作用。

2、党支部还对外做了一些扶助工作:2010年“七.一”期间,孤残儿童柳深富因肺部毛细血管爆裂住院治疗,生活陷入困境,党支部得知后于第二天派三名代表到医院进行慰问,并资助生活费500元,虽然数目不多,却体现出我支部在刚成立不到1周年里做出的公益事业。

在“创先争优”活动开展以来,已形成了良好的工作局面,取得了一定的影响力,为今后的工作创造了十分有利的条件。但是在活动开展的同时,我们在工作中还存在不少亟待加强和改进的地方,还存在很多尚未完善、规范的地方,与上级党委的要求,与兄弟单位相比还有很多差距和不足,我们决心在今后的工作中,虚心学习、扎实工作,争取把公司的“创先争优”工作推向一个新水平。

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