鹿寨县以践行党的群众路线教育实践活动为有效载体，在村（社区）“两委”换届选举工作中以重点难点村（社区）“两委”换届选举为突破口，通过化解矛盾纠纷、理顺村级财务、体现村民意志、充实后背力量四举措，破解村（社区）“两委”换届工作难题。
化解矛盾纠纷。严格落实领导目标责任制，各乡镇成立换届工作领导小组，党政主要领导作为第一责任人，集中力量对历史遗留的矛盾纠纷进行处理，扎实认真地做好群众来信来访工作，加强对突发事件的防范掌控，积极化解土地山林水利滩涂纠纷等热点难点问题，消除由此引发的可能影响换届选举工作的隐患。
理顺村级财务。坚持“先审计后换届”的原则，对村级财务进行全面审计。重点审查村“两委”班子任期内集体资产处理、债权债务管理、征地拆迁、财务公开等群众关注的问题，特别是对群众反映强烈的问题，及时组织进行调查核实，了解、掌握相关情况。发现确有经济问题的村“两委”干部，纪检部门主动介入，严肃查处，确保新一届村“两委”班子无后顾之忧。
体现村民意志。一是充分宣传引导。召开村民大会广泛宣传，把村委干部与村里的事务、发展的关系剖析清楚，提高村民对“两委”换届的重视，引导村民珍惜和正确行使自己的民主权利。二是消除村民顾虑。在投票过程中动员村民秘密画票、独立投票，尽量减少代投，最大限度体现村民自我意志，减少宗族势力干扰。三是打击违规现象。严厉打击违规操控选举现象，坚决制止利用宗派势力干扰破坏选举、“劫持”民意的行为，确保换届工作有序、顺利进行。
充实后备力量。一是做好本村致富能人和优秀外出务工青年的思想工作，激发他们致富不忘乡亲的责任感，动员他们回村任职，带领乡亲共同致富。二是选择一批能力突出、能吃苦、想干事的大学生村官补充到难点村“两委”班子，优化干部结构，提升班子活力。三是加强对难点村的帮扶力度，在资金、政策上予以倾斜，拓宽难点村的发展和就业渠道，把优秀的年轻村民留在村里。（县基层办秦 科）
桂公网安备 45022302000082号
