鹿寨县围绕基层党建“五基三化”提升年行动工作要求，在机关单位开展“领航先锋”行动，推行“共建+共享”“品牌+示范”“党建+服务”工作模式，促进机关党建工作提质增效。

以“共建+共享”联动提升党建工作实效。实施“党建聚力大联盟”行动，制定9条党建融合发展措施，推行“组织联结”机制，引导机关单位先进的党支部与后进党支部进行结对联盟，促进各党支部互联互动、优势互补，累计打造各领域机关党建联盟35个。搭建“资源互动共享平台”，整合联盟内外资源，在机关党建联盟中开展现场观摩会、支部联盟论坛等活动，推动各机关单位之间信息共享、资源联享、党员联育。建立机关单位与行业部门、村（社区）党建工作并行联动机制，通过组织联建、阵地联用、活动联办、工作联推的“四联”模式，组织各级单位之间开展党支部联建共建、党建业务研讨交流等活动，形成“共联、共建、共治、共享”格局。今年以来，累计组织开展支部联盟论坛、“圆桌会议”等交流研讨活动50多场次，开展党支部联建共建活动1200多场次。

以“品牌+示范”促进党建与业务深度融合。聚焦机关事业单位的工作职能、业务特点、服务对象需求等，按照“成熟一个、认定一个”的原则，分期分批开展“领航先锋”示范党支部评选，通过党（工）委初选上报、县级综合评选等方式，共评选出机关事业单位“领航先锋”党支部23个。开展“领航先锋”品牌培育活动，组建12个基层党建指导组，实地查看机关事业单位党组织在经济发展、项目建设、乡村振兴等9项重大工作、重大任务中的工作开展情况，分领域分层级打造一批党建工作示范点，累计将67个党支部纳入示范培育库。开展机关事业单位党支部组织生活质量提升行动，大力推进党建、业务“双优”建设，将“主题党日”与单位业务、中心工作、重大任务等内容相融合，通过集中学习、专题研讨、调查研究等方式，推动党建与业务深度融合。今年以来，共评选出优秀“主题党日”案例47个。

以“党建+服务”推动党员干部一线建功。开展“百个机关联百村、千名干部解万难”活动，组织各级党组织书记和班子成员下沉一线开展“解剖麻雀式”调研、上党课、为民办实事等活动，目前已实现机关企事业单位党支部联系农村党支部全覆盖。深入开展“机关党旗红·服务企业兴”活动，组织362名机关干部深入一线走访服务企业，了解企业在生产经营、产业发展、人才引培等方面存在的堵点难题，共走访企业350多家次，收集整理问题51条，帮助企业解决问题37个。建立“群众吹哨、党员报到”机制，组织县直机关党员成立“领航先锋”志愿服务队，持续开展党员“亮灯行动”和“红色实践日”活动，推动机关党员在基层治理、乡村振兴、重大项目建设等重点工作中充分发挥先锋模范作用。今年以来，共组建了387支“领航先锋”志愿服务队，设立党员先锋岗253个。